Új hozzászólás Aktív témák

• #64238 bitpork nagyúr

  Új Válasz 2018-10-08 13:26:27 #64238

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  bitpork

  nagyúr

  LOGOUT blog (1)

  De ezen még lehetne is segíteni ha pl a beiskolázást kompromisszumos bérezéssel felvállalnák a munkáltatók. Már 1996ban amikor még csak alvállalkozója voltam az Ericsson-nak tanulmányi szerződést ajánlottak - látták mennyire és hogyan dolgozom, és meg akartak tartani. Itthon egy megveszekedett munkahely sem tud (talán nem is hajlandó) ilyen téren befektetni. Pedig üdvös lenne.
  Amikor végül eljöttem sikerült belekukucskálnom egy Norvég cég működésébe (oda is hívtak hasonló feltételekkel). Ott a vezetőség majdnem kivétel nélkül nyugdíjas korú emberből állt vagy nyugdíj mellett dolgozóból - a tapasztalatot nem lehet semmivel helyettesíteni. Az operatív rész viszont csak fiatalokból állt.

  Itthon az öreget csak portásnak veszik fel vagy udvart takarítani, aki meg fiatal 10 év szakmai tapasztalat és legalább 3-4 különböző szakterület/specializáció nélkül halott.

Új hozzászólás Aktív témák