- VR topik (Oculus Rift, stb.)
- AMD vs. INTEL vs. NVIDIA
- AMD Ryzen 9 / 7 / 5 / 3 5***(X) "Zen 3" (AM4)
- Ez lenne a népkártya? Teszten a GeForce RTX 5060 Ti 16 GB
- Apple MacBook
- OLED TV topic
- Milyen billentyűzetet vegyek?
- Intel Core i5 / i7 / i9 "Alder Lake-Raptor Lake/Refresh" (LGA1700)
- Akciókamerák
- NVIDIA GeForce RTX 5070 / 5070 Ti (GB205 / 203)
Új hozzászólás Aktív témák
-
#39613
goodboy007
senior tag
diegho
#39612
-
#37325
gordonfreemN
addikt
diegho
#37324
gordonfreemN
addikt
válasz
diegho
#37324
üzenetére
Ha a foglalkoztatás megszakad és nem szüneteltetve van (gondolom egyszerűsítettbe nem vesznek fel állományba véglegesen hanem a nap végén ki is jelent ergo már nem dolgozol ott) akkor ez nem lehet akadály. Most hogy van-e olyan jogszabályi feltétel, hogy ugyanahhoz a céghez 1 nap letöltött munkanap után is ha visszamész, már nincs jogosultságot álláskeresésre, ezt egy hozzáértőbb tudja megmondani.
De nyugodtan megkérdezheted a munkaügyi hivatalt is, nem restek válaszolni, ez a dolguk. -
#37323
gordonfreemN
addikt
diegho
#37322
gordonfreemN
addikt
válasz
diegho
#37322
üzenetére
Az álláskeresésit amikor bejelentkezel, kikéred egy összegben.
Ha két nap múlva te találtál munkát, beviszed a felvételről a papírjaid, kiutalják a teljes összeget egyben (azt hiszem 2 évig nem kapsz ujra) és mehetsz oda dolgozni ahova felvettek. Ez a része ennyiVagy ha az a kérdés, hogy az egyszerűsített miatt majd a két cég közt nem szűnik meg esetleg a munkaviszonyod, ezt is kizártnak tartom.
Vagy ha nem találtam,akkor mi is a kérdés pontosan?
-
n00n
őstag
válasz
diegho
#37226
üzenetére
Dolgoztam én is ilyen helyen, ahol elvárták a folyamatos „elérhetőséget” az emberrel szemben. Rendszeres volt az este 18-19 óra körüli meeting. Amiket 1-2 nappal vagy rosszabb esetben pár órával előbb találtak ki. Ha valaki nem volt hajlandó a családja rovására bevállalni ezeket, azt megbélyegezték, hogy nem csapatjátékos. Fiatal voltam és akkor elhittem, hogy ez normális. Nem, nagyon nem normális. Az ilyen helyekről menekülni kell. Szerintem nincs olyan ember aki nem azt tanácsolná, csak te nem látod, mert benne vagy és olyankor még a nyilvánvaló se az sokszor.
Tapasztalatból beszélek. -
MrSealRD
veterán
válasz
diegho
#37218
üzenetére
Egyetértek Reggie0-val.
Plusz az én fejemben a matek rész nem áll össze. Tulajdonképpen ha úgy vesszük, akkor a többlet fizetésed a több munkaóra eredményezi. Ráadásul úgy érzem a leírásodból, hogy ezek nem is helyes mértékben hanem 1:1 normál munkaórában van elszámolva. Tehát lényegében még kevesebbet is keresel.
És az sem világos, hogy most megáll-e 40 óránál a vekker, vagy már most is lényegében karcolod az 50 órát? És akkor az az előrelépés, hogy széthajthatod magad?! Az a kemény nem a kád széle.
És akkor még nem beszéltünk az ingázás időtartamáról, mert nem mindegy, hogy az 50km, az 30 perc vagy 1,5 óra utazást jelent.De csak, hogy jól összezavarjalak... az első verzió is lehet egy terv része... Rövid időtávon tapasztalatszerzésnek, ugródeszkának jó lehet. És tudod azt, hogy ezzel később egy sokkal jobb poziba kerülhetsz ahol már normál körülményekkel is jól keresel...
Viszont ez csak akkor tud működni ha nincsenek kötöttségeid... pl család. Az egyértelműen megsínyli ezt.A második esetben az olasz kiküldetés egy érdekes pont. Ha nem gond az utazás akkor ez is adhat sok pluszt. Arról nem is beszélve, hogy ezekre általában plusz juttatás jár. Persze ezt tisztázni kell előtte, hogy itt mi a matek pontosan.
Work smarter, not harder...
-
Reggie0
félisten
válasz
diegho
#37218
üzenetére
A 40 orast valasztanam. Ha mar normalis fizut kapsz, akkor az egeszseges egyensuly a melo es maganelet kozott sokkal tobbet nyom a latban, mint az a par forint plusz. Arrol nem is beszelve, hogy 15 perc setara van. A sok utazast csak azoknak jo, akik menekulnek a csaladi elet elol.
-
#25259
CyberPunk666
senior tag
diegho
#25258
CyberPunk666
senior tag
válasz
diegho
#25258
üzenetére
Azért, mert ha a 90 nap lejárta előtt kapsz munkát, akkor a fentmaradó összeg 80%-át egy összegben megkapod.
A mostani minimálbérrel számolva (nagyjából) bruttó 600 (de kevesebb adó terheli, azt hiszem csak szja, vagy csak a másik, mindegy) meg a 0.8 szorzó~nettó 350 000 forint, kb fél óra ügyintézésért.
-
D@ve89
tag
válasz
diegho
#25249
üzenetére
Azt hiszem 30 napon belül, ha új munkaviszonyt létesítesz, akkor az folyamatos munkaviszonynak számít. TB meg talán 45 napig él munkaviszony megszűnése után is, tehát ott is legalább egy hónapod van. Lehet a napok száma nem pontos, de a lényeg, hogy pár nap kiesés nem jelenthet gondot.
Tapasztalatból beszélek.
Új hozzászólás Aktív témák
- Garmin venu 3
- Bomba ár! Dell Latitude 5411 - i7-10850H I 32GB I 512SSD I HDMI I 14" FHD I Cam I W11 I Garancia!
- Nintendo Switch OLED, 2026.12.12-ig gyári garanciával, dobozában, karcmentes állapotban, Bp-i üzlet
- Újszerű Apple Macbook Air 13 - M2 - 30 Ciklus - 100% Akkumulátor - 8GB/256GB SSD - MAGYAR - Éjfekete
- Bomba ár! Dell Latitude 5411 - i5-10400H I 16GB I 256SSD I HDMI I 14" FHD I Cam I W11 I Garancia!
- Xiaomi Redmi Note 9 Pro 128GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciával
- Veszünk: PS5 Fat/Slim/Digital/Pro konzolt, játékokat, Portalt stb. Kérj ajánlatot!
- Telefon felváráslás!! Xiaomi 13T, Xiaomi 13T Pro, Xiaomi 14T, Xiaomi 14T Pro
- Telefon felvásárlás!! iPhone 15/iPhone 15 Plus/iPhone 15 Pro/iPhone 15 Pro Max
- AKCIÓ! Dell Latitude 5440 14 FHD üzleti notebook - i5 1335U 8GB RAM 256GB SSD Intel Iris Xe
Állásajánlatok
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest