Új hozzászólás Aktív témák
-
Ghoosty
őstag
válasz
MCGaiwer
#151
üzenetére
Pedig ha egy nemre vonatkozó tendenciát akarsz bizonyítani, elkerülhetetlen, hogy megnézd a másik nem alakulását is, mert anélkül nem sokat ér, mert valószínűleg nemtől független esemény okozza.
Drogfogyasztásra most gyorsan csak 90-es évek közepétől találtam statisztikát ott kétszer annyi férfi drogozott, mint nő és az arány nem változott 2008-ig, amíg a tanulmány tart. [link] (37. oldal.) Szóval drogfogyasztás se növekedett Magyarországon gyorsabban a nők körében.
Az alap feltevés, hogy kevesebb választási lehetőségnél boldogabb legyen valaki, az létező jelenség. Nem ismerem az arányt, de sok esetbe belefutok. Egyik extérém eset: szülői értekezleten az anyuka közölte, hogy ne legyen 2 féle menü csak 1, mert az ő gyereke nem tud választani.
(#154) MageRG
Nem kell retardált óvodásnak lenni, (bár ki mit ért rajta) sok eset van, mikor all inclusive szállodában megy pár ember és nem bír magával, túlzabálja magát és egész nyaralás alatt rosszul van.
-
-
Ghoosty
őstag
", hogy mennyire is sokrétű ez a dolog, és mennyire alantas dolog ezt a jelenséget mondatokból, kiragadott részletekkel leírni, és ezáltal megítélni valakit"
Pont ez volt a szándékom, hogy felhívjam a figyelmet, hogy mennyire egyoldalúan gondolkodnak sokan. Ugyanazt a helyzetet másként megvizsgálva még egy nagyon pozitív dolog is kijöhet.
"Amúgy, az ösztönei mindenkinek működnek, persze, mint fejlett lények többnyire uralni tudjuk őket, de megfeledkezni róluk, vagy tagadni létüket hiba."
Persze, nekem is feláll a pornóra ez nem kérdés. De itt is előjött, hogy a férfiak ezt tökéletesen uralják, mindig logikusan döntenek, míg a nők csak az érzelmeiket követik. Aztán kicsit megnézve kiderül, hogy nem. Ha megvizsgáljuk az említett esetet, a nő ésszerűen viselkedett, míg a pasik érzelmi alapon.
Ez az egész a sztereotípiákról szól, meg az előítéletekről. (Mondjuk nagy az átfedés a 2 között.)
Ki mire mennyire gerjed is érdekes dolog, több embert ismerek, hogy a kosztümös lányokra bukik. Kötelezően előírod aztán mégis beindulnak rá. A másik, hogy az emberektől is elvárható hogy tudjanak kezelni helyzeteket. Ha nem infósokról lenne szó, akkor könnyebb a dolog, mert könnyebb cserélgetni őket.
A másik oldalról meg nem engedem be a lányt, mert összeugrasztja a csapatot, akkor sose lesz elég női kolléga, hogy megszokják a nők jelenlétét. -
Ghoosty
őstag
Köszönöm. Beleolvastam. Egy dolog már rögtön kitűnt. Te általánosan vezetőkről beszéltél, de ezek a tanulmányok nagy cégek csúcsvezetőiről szól. Sajnos látszik rajta, hogy ki válogatta össze őket. (Férfiak és Fiúk jogaiért munkálkodó szervezet)
1. Kvótarendszer miatt erőltetetten beültetett nők miatti változásról szól. Még a kiemelés is arról szól, hogy fiatalabb és tapasztalatlanabb emberek kerültek pozícióba és a negatív hatás is ennek tudható be.
2. Ez érdekes lehetne, de sajnos fizetős, így nem tudom elolvasni azonban ez is csak részben szól a női vezetőkről és a kivonatból nem derül ki mit jelent a "and when gender diversity is low", mert ez azt is jelentheti, hogy főként nők ülnek a vezető székben. Ekkor is alacsony a nemi diverzitás.
3. Ez elsődlegesen a más vezetési stílusról szól és csak a rövid távú profit negatív hatásait említi. Azonban van még egy kitétel benne. A hatás ott a legerősebb, ahol eddig nem volt nő a vezetésben, de a kvóta miatt kötelezően bekerült
4. Ez konkrétan vegyes hatásról ír, de a szerző szubjektív véleménye alapján átlagosan rosszabbul teljesít a cég. A negatív hatást abból ered, hogy kevésnek tartják a felvásárlás elleni védekezést. " This negative effect is driven by companies with fewer takeover defences."
5. Ez nem is az eredményességről szól, hanem a kockázatvállalási hajlandóságról. Az meg, hogy ez jó vagy rossz az szubjektív megítélésű
Amúgy léteznek olyan tanulmányok, amik arról szólnak, hogy a női csúcsvezetők jobban teljesítenek. Pl itt egy [link]
-
Ghoosty
őstag
Az is jó megoldás lehet, ha kirúgják és nem vesznek fel a helyére senkit, mert a leírás alapján 1 fővel kevesebb ember is el tudta végezni a munkát. Így jól jár a cég és örülnek a többiek is, mert megszabadulnak a nőtől.
Ha nekem kéne döntenem, megvizsgálnám a férfi kollégákat is, mert lehet, hogy velük is gond van, ha nem tudnak nemet mondani egy kérésnek, akkor lehet, hogy nem csak nekem dolgoznak, hanem más részlegeknek/haveroknak/stb. Sőt lehet, hogy valamilyen határidőt azért mulasztunk el, mert képtelenek kezelni egy ilyen szituációt. Tehát jöhet Marika a titkárnő és miatta nem készül el valami, így ők sem jó munkaerők.(#82) MCGaiwer
Egyrészt feltételezés.
Másrészt, te garantálod. Ki vagy te? Mi a garancia? Mi van ha tévedsz?
Harmadrészt. Mivel már fel van véve a hölgy. A munkát nélküle is el tudják végezni, ezért egyetlen dolgot kockáztat a cég a kinevezéssel az a kinevezés miatti többlet bér, de ezt is meg lehet oldani egy beígért jutalommal.
Ha te tévedsz, akkor elveszít a cég egy jó vezetőt. Ha én tévedek akkor pár hónappal tovább fizettem a bérét.
Negyedrészt. A főnököt miért nem lehet megdugni? Egy házas ember miért akarja megdugni a kollégáját."igen, biológiai tény, hogy szinte mindenkit meg akarunk dugni"
Már megint egy alátámasztás nélküli kijelentés. Nem, nem akarok sok nőt megdugni, azért mert meg akarom dugni, még nem fogok más helyett megcsinálni semmit.
-
Ghoosty
őstag
Örülök, hogy egyet értünk abban, hogy nem igaz az az állítás, hogy "a nők érzelmi alapon döntenek, a férfiak meg logika alapján", amit cáfolni próbáltam, de ezért nem értem, miért is fogott el a vágy, hogy válaszolj az írásomra.
"Amúgy komoly tanulmányok vannak arról, hogy női vezetővel -ismét, jellemzően- sikertelenebbek a cégek versenytársaiknál."
Egyet linkelhetnél közülük.
"A férfiak meg jellemzően nem jók óvóbácsinak,"
Ezt is alátámaszthatnád valamivel.
-
Új hozzászólás Aktív témák
Hirdetés
- X1 Carbon 11th 14" FHD+ IPS i5-1345U 16GB 512GB NVMe ujjlolv IR kam gar
- Dell Latitude 5290, 12,5" HD, I5-8350U CPU, 8GB DDR4, 256GB SSD, WIN 11
- LOQ 15AHP9 15.6" FHD IPS Ryzen 5 8645HS RTX 4050 16GB 1TB NVMe magyar vbill gar
- Gigabyte B850 AI top ATX+R9900X+Kingston 128gb 5600 kit "4x32gb"
- Latitude 5420 14" FHD IPS i5-1145G7 16GB 256GB NVMe magyar vbill új akku gar
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone i9 14900KF 32/64GB RAM RX 9070 XT 16GB GAMER PC termékbeszámítással
- BESZÁMÍTÁS! ASRock B460M i5 10400 16GB DDR4 512GB SSD RTX 2060 Super 8GB Rampage SHIVA TT 500W
- DUPLA XEON GOLD 6134!!! HP Z8 G4 LEGNAGYOBB WORKSTATION 64GB 2x8 mag 2x16 szál gamer, szerver, munka
- Lenovo ThinkPad L15 Gen 2 - 15.6" FullHD IPS - i5-1135G7 - 8GB - 256GB SSD - Win11 - MAGYAR
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone i5 14600KF 32/64GB DDR5 RTX 4070Ti Super GAMER PC termékbeszámítással
Állásajánlatok
Cég: Promenade Publishing House Kft.
Város: Budapest
Cég: CAMERA-PRO Hungary Kft
Város: Budapest