Hirdetés

Új hozzászólás Aktív témák

  • hallador

    addikt

    válasz hunyadymarci #22 üzenetére

    Igen ez pontosan így van, akkora a munkahelyváltási hajlam, hogy bizony senki nem meri bevállalni azt amit a Kelet-Európai cégek. Egyszerűen otthon a demokrácia fogalma sehol nincs ez abból is látszik, hogy 60 - 90 napos felmondási időket adnak meg az informatikusoknak ,vagy a programozóknak nem egyszer. Ez nem csak azért hatalmas baj, mert az IT-s nem tud majd elhelyezkedni egy jobb állásba, hanem azért is mert a suttyó szar jellemzően magyar tulajdonú cég így spórol. Mert így elég csak 1 vagy 2 informatikust fenntartani. Az integrátor drága, tanfolyamra járatni a munkatársat nem szokás, mert 50+ feletti rozika sem volt soha mégis milyen jól végzi a munkáját.

    De ha fogok egy két embert, aki ismeri az infrát, ismeri a kódot, és ráadásul még olcsón is dolgozik, akkor sokkal egyszerűbb ebből a típusból 1-et fenntartani, mint 3 - 4 IT-s felvenni, akik mondjuk helyettesíteni tudják egymást legalább a szakterületek felén, mert akkor a 4 emberből kettő elmegy, akkor a másik kettő elviszi az ipart, ameddig nem szereznek embert, de persze, ha 60 - 90 napot íratok vele alá, mint a felmondás, akkor sokkal olcsóbb, mert 60 nap alatt lehet betanítani az új embert, és semmit nem kellett fizetni az elmúlt x hónapban + 2 emberre... Ugyanez igaz a programozókra is...

    Nem megy még otthon az a demokráciának hívott izé...

Új hozzászólás Aktív témák