Új hozzászólás Aktív témák

• #50 Sir Ny senior tag .mf #24

  Új Válasz 2015-12-17 03:54:58 #50

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  

  Sir Ny

  senior tag

  válasz .mf #24 üzenetére

  "Másrészt gyerek, család miatt a biztonság fontosabb, kevésbé vállalnak rizikós, kihívásokkal teli, stresszes munkát, vezető pozíciót -- ez nyilván alacsonyabb bérrel is jár.

  Ebben az "egyenjogúság" kérdésében érdemes lenne a filozófiai síkról végre alászállni és szembenézni a realitásokkal."

  Umm? Nyilván, van oka, mindennek van oka, ennek is. És?

  A probléma az, hogy a versenyszféra azt okozza, hogy a társadalom fele szarabbul él, mint a másik fele, pusztán a kromoszómái miatt.

  A megoldás meg az, hogy az állam szabályozza a versenyszférát, és több juttatást kötelez nekik.
  Na?

• #38 azbest félisten .mf #24

  Új Válasz 2015-12-16 20:12:04 #38

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  azbest

  félisten

  válasz .mf #24 üzenetére

  Nagyon egyetértek. Valóban ez lehet mögötte. Annyit tudok hozzá tenni, hogy a nemek közötti átlagbérkülönbséget a társadalmi berendezkedésünkre is vissza lehet vezetni.

  Tehát nem véletlen, hogy a nő kapcsán rögtön a sok kimaradás jut az eszünkbe. Hiszen a politikusok is ilyeneket nyilatkoznak. Nálunk még mindig sokak fejében él az a kép, hogy a nő maradjon otthon, ha beteg a gyerek. Ő maradjon otthon szülés után is. Ez persze öngerjesztő is, hiszen azért ő marad otthon, mert ő keres kevesebbet. Azért keres kevesebbet, mert a nők szoktak otthon maradni családi probléma kapcsán.

  Vajon egy olyan országban milyen különbség van a nemek között, ahol a férfit is elküldik 6 hónap szabadságra, amikor gyermek érkezik. Igaz, ott a nő sem marad otthon 3 évre. Persze van olyan fizetés, amiből futja bébiszitterre is.

  Másrészt azt hiszem egyébként is van különbség a férfiak és nők többségének mentalitásában. A lányok hamarabb elmennek orvoshoz, ha valami nem stimmel, akkor inkább otthon maradnak. A srácok közül sokan viszont betegen is dolgoznak, van akit a munka mellől a temetőbe visznek. Nem kell e mögé semmi rosszallást gondolni. A magyar életkor statisztika is részben ezért mutatja azt, hogy a férfiak lényegesen hamarabb halnak, mivel ők kevésbé figyelnek az egészségükre, míg a nők kisebb bajnál már orvoshoz mennek, amikor még nem késő.

  Ezen kívül sajnos van egy fajta visszaélésszerűség is a nők egy részénél. Akik munkába állás után 10 évre is otthon maradnak gyermekvállalás címszóval. Persze ez is a társadalmi rendszerünk sara, a fizetési szintek mellett így tud jobban gyereket vállalni, munka mellett sokkal nehezebb.

  Aztán persze állami szektorban ezt fejőstehénnek is gondolják, mert van olyan pozíció, ahonnan már a harmadik ember megy szülni 4 év alatt és 10 éven belül egyik sem áll vissza, hanem a helyettes-helyettesének-helyettese áll be. Persze nem akárki kaphatja meg azt a jól fizető pozíciót. De ez nem kapcsolódik szorosan a cikkhez, mert nem hinném, hogy rosszul keresnének.

• #29 nalaca000 tag .mf #24

  Új Válasz 2015-12-16 19:35:36 #29

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  nalaca000

  tag

  válasz .mf #24 üzenetére

  Pontosan ezért, amit írtál.

  Plusz második gyerek, oviba kell menni, beteg a gyerek nem tudok jönni dolgozni és társai.

• #26 MCGaiwer addikt .mf #24

  Új Válasz 2015-12-16 19:14:01 #26

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  MCGaiwer

  addikt

  válasz .mf #24 üzenetére

  tehát végeredményben az a konklúzió, hogy nem ugyan olyan munkát végeznek. a miértek meg nem lényegesek, a családtámogatás az állam feladata, nem a versenyszféráé (egyébként meg most éppen ki vannak akadva, hogy mi az, hogy azt meri gondolni valaki, hogy több gyereket kellene vállalni a nőknek)

Új hozzászólás Aktív témák