Új hozzászólás Aktív témák

• #157 #35193216 törölt tag #24737024 #154

  Új Válasz 2016-09-07 10:30:45 #157

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  

  #35193216

  törölt tag

  válasz #24737024 #154 üzenetére

  Olyan értelemben, ahogy az egyetem elvárja, jobb ha nem is sikerül rávenni a hallgatókat a tanulásra. Nem a hallgatók lusták, a rendszer rossz, és a rendszernek része az is, hogy mennyire alulmotiváltak a hallgatók, és ennek is meg van az oka. Rengeteg oktató panaszkodik, hogy évről-évre hülyébb hallgatók jönnek, és nem tud mit kezdeni velük. Ez pontosan ugyanaz a panaszkodás, mint mikor egy fejlesztő állandóan arra panaszkodik, hogy mások összegányolt kódját kell rendbetennie munkaidejében. Pedig az nyilvánvaló, hogy olyan nincsy hogy tökéletes körülmények, környezet, munkatársak, hallgatók, oktatók, stb., az adott lehetőségekből kell a legjobbat kihozni.

  Szerk:
  A fiatal oktatók közül a tehetségesebbek vagy maszek úton, vagy az egyetem céges partnereinél ugyanúgy dolgoznak versenyszférás projekteken, így nem feltétlenül igaz, hogy rosszabbul keresnek, mint a végzős hallgatók. Egyébként ők tartották a tárgyak 1%-át, aminek volt is haszna, mert tőlük volt mit tanulni. Az kap nyomorbért közülük, aki alkalmatlan bármire, és az egyetemet menedékként használja.

• #155 Bici félisten #24737024 #154

  Új Válasz 2016-09-07 10:13:42 #155

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Bici

  félisten

  válasz #24737024 #154 üzenetére

  Azért szívja fel az ipar a tehetséges kezdőket, mert nincs más mód a munkaerő megszerzésére. Ebben a korban, még elcsábíthatóak mert örülnek a pénznek és hogy hamarabb elindul az életük.
  Nem szeretik a bizonytalanságot, márpedig a suli végigcsinálása bizonytalansággal tölti el őket, mert itthon olyan negatív a hangulat (szülők, nagyszülők kárognak, hogy szar itt minden, stb, stb.). Egy jó állásból adódó biztonságra kiemelten szüksége van a legtöbb magyar fiatalnak.
  A kereslet találkozik a kínálattal.
  Nálunk is van vagy 10 fejlesztő, aki így került hozzánk.
  Egyikük hamarabb lett senior 800 bruttóért, minthogy meglett volna a diplomája.
  Ilyen feltételek mellett ki a f*szt érdekeljen a suli? Pláne, hogy a cég alig várja, hogy a fiatal ne lépjel ne folyton vizsgázni, meg tanulni, mert kéne a fejlesztői / tesztelői munkája minél gyakrabban.

Új hozzászólás Aktív témák