Hirdetés
- Kezdő fotósok digitális fényképei
- Apple asztali gépek
- Milyen alaplapot vegyek?
- Hővezető paszták
- AMD Navi Radeon™ RX 9xxx sorozat
- OLED TV topic
- Vezeték nélküli fülhallgatók
- Az Intel szerint sokáig marad velünk az Intel 18A node
- AMD Ryzen 9 / 7 / 5 9***(X) "Zen 5" (AM5)
- Veszélyben vannak az adataid? Gond van a WD népszerű HDD-ivel
Új hozzászólás Aktív témák
-
moma
őstag
Hát ha a vista fejlesztési idő vs eredmény mérlegét nézzük, akkor lehet nem az MS felé dől a mérleg
Persze csak kicsit hosszabb távon dől majd el, hogy a google az alkalmazottak boldogság indexe mellett hatékony is tud e maradni. Mindenesere azért nem lenne meglepő ha a válasz igen lenne, pl jó régen is amikor a fizikai munkások munkaidejét először kezdték csökkeneteni, furcsa mód azt tapasztalták, hogy nem csökkent párhuzamosan az össz termelékenységük, és sorolhatók tovább a munkakörülmények eltérő megszervezésének pozitív hozadákai. Mindenesetre, ha most esetleg nem is jönne be nekik, akkor sem megmosolyogni valónak találnám az ilyen irányba való kísérletezést és kockázat vállalást, hanem tiszteletre méltónak. szép lenne ha ez tartósan működne nekik 
Új hozzászólás Aktív témák
- HIBÁTLAN iPhone 13 Pro 256GB Silver -1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS3382, 95% Akkumulátor
- Készpénzes / Utalásos Videokártya és Hardver felvásárlás! Személyesen vagy Postával!
- Készpénzes / Utalásos Videokártya és Hardver felvásárlás! Személyesen vagy Postával!
- Samsung Galaxy S22 128GB,Átlagos,Adatkabel,12 hónap garanciával
- Ravpower 6000 mAh-s mégis pici powerbank eladó
Állásajánlatok
Cég: NetGo.hu Kft.
Város: Gödöllő
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest
Persze csak kicsit hosszabb távon dől majd el, hogy a google az alkalmazottak boldogság indexe mellett hatékony is tud e maradni. Mindenesere azért nem lenne meglepő ha a válasz igen lenne, pl jó régen is amikor a fizikai munkások munkaidejét először kezdték csökkeneteni, furcsa mód azt tapasztalták, hogy nem csökkent párhuzamosan az össz termelékenységük, és sorolhatók tovább a munkakörülmények eltérő megszervezésének pozitív hozadákai. Mindenesetre, ha most esetleg nem is jönne be nekik, akkor sem megmosolyogni valónak találnám az ilyen irányba való kísérletezést és kockázat vállalást, hanem tiszteletre méltónak. szép lenne ha ez tartósan működne nekik 


