Hirdetés
Az Intel még az előző év végén kezdte meg a cég működésének átstrukturálását, amelynek része volt egy komolyabb leépítés, és azóta is vannak kisebb-nagyobb elbocsátási hullámok. A CRN riportja szerint vállalat az előző héten közölte, hogy az év végére 75 ezer dolgozóra csökkenhet a létszám, szemben a múlt decemberi 108 900-zal.
Ez a terv egybevág az új vezető, Lip-Bu Tan igényeivel, a szakember ugyanis kisebb, a piac változásaira gyorsabban reagáló céget szeretne.
A vállalat átalakítása nagymértékben hozzájárul majd ahhoz, hogy a jelenlegi körülmények között is hosszabb távon fenntartható üzleti modellt alakítsanak ki, ami biztosítja a veszteségek minimalizálását.
