Új hozzászólás Aktív témák

• #13475 pető bá' őstag Sztenly #13473

  Új Válasz 2020-11-10 12:55:42 #13475

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  pető bá'

  őstag

  válasz Sztenly #13473 üzenetére

  hát ezért kellene megfizetni az x éve ott dolgozókat is. (azt látom, hogy inkább elengedi a dolgozót, felvesz egy drágábbat, de tapasztaltabbat, ahelyett, hogy megfizetné az amúgy jó munkaerőt - nem, most nem IT / fejlesztői poziról van szó. Főleg magyar cég/kkv).
  az előző kommentben fel akartam tenni a költői kérdést, hogy itthon milyen íratlan szabály van arra (HR-es körökben), hogy nem adunk meg számokat a hirdetésben..

  fizikai munkához is (ahol nincs alku lehetőség, órabér), hívd fel a céget, írásban nem fogja megadni az operátori bért sem, de 30 perc telefonálással minden céget és információt elérsz.. mi értelme ennek, mikor úgyis tudják egymásról is, forintra, hogy ki-mennyit ad?
  (jellemzően olyan helyen szoktam számokat látni, ami kicsit kisebb vonzáskörzettel rendelkezik, és oda kell csábítani ingázókat)

  "... and I hope you have a great day!"

Új hozzászólás Aktív témák