Új hozzászólás Aktív témák

• #46 Thunderzolee addikt

  Új Válasz 2008-04-10 21:41:25 #46

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Thunderzolee

  addikt

  Nem tudom, jó helyen kérdezem-e, egy ideje keresgélek a neten ide vonatkozó fórumokat, tanácsadást, de nem nagyon járok szerencsével.

  Az volna a kérdésem, h a Magyar Suzuki Zrt. szabályosan járt-e el, amikor március 15.-ére, szombatra nem adott "fizetett munkaszüneti nap"-ra járó juttatást.
  Nálunk a Suzukiban ugynanis hétfőtől-szombatig tart a munkarend.
  Most kaptuk kézhez a bérpapírt, és csak Húsvéthétfő szerepel rajt, március 15 az nem.

  A munka törvénykönyvében megtaláltam az ide vonatkozó részt:
  "A Munka Törvénykönyve szabályainak összefüggéseiből megállapítható, hogy a munkaszüneti napra díjazás jár, ha emiatt munkaidő kiesés következik be."
  (Mt. 151.§ /2/ d. pont)
  Márpedig nálunk munkaidő kiesés következett be,
  mert aznap sem a nappalos, sem az éjszakás műszak nem dolgozott az ünnep miatt.

  Most ilyenkor mi van?

  Javíts ki nyugodtan, ha tévedek valamiben. :)

Új hozzászólás Aktív témák