Új hozzászólás Aktív témák

• #6 vhunor őstag BiP #1

  Új Válasz 2013-06-21 12:57:40 #6

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  vhunor

  őstag

  válasz BiP #1 üzenetére

  A "nagy" Lenovo és a magyar képviselet egyaránt nagyon szereti a sárvári gyárat, rengeteg díjat besöpörtek a Lenovótól, és folyamatosan dolgoznak azon, hogy további Lenovo termékek gyártása kerüljön ide. Ha az IBM eladja végre az x86-os szerver üzletágát, könnyen itt köthet ki a gyártás egy része.

• #18 vhunor őstag MaxxDamage #15

  Új Válasz 2013-06-21 13:50:19 #18

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  vhunor

  őstag

  válasz MaxxDamage #15 üzenetére

  Azt NDA-kat nem árt betartani, és nem tisztünk ítélkezni sem az ilyen gyárak felett. De az ilyen munkáknál sokkal, de sokkal rosszabbak is vannak ma Magyarországon (nem csak fizetés, hanem munkakörülmények tekintetében is). És ugye nem csak gyártósori dolgozók vannak, elég sok mérnök is tevékenykedik arra, az egyéb funkciókról nem is beszélve.

  És valamit nem árt tisztán látni. Az EMS gyártóknál a munkaidőt, terhelést, ütemet, stresszfaktort nem a bérgyártó, hanem a megbízó megrendelése határozza meg. Ha neked a tervben x darab fabatka legyártása van megadva a hétre, és a megrendelőd felhív, hogy bocs, elszámoltuk, inkább x+30% kell, de csak a jövő hétre, utána meg x-30%, őt nem érdekli, ezt a gyár hogy oldja meg. Borzasztóan nehéz EMS szemszögből kezelni a mai rövid termék életciklusok meredek felfutási és gyors kifutási időszakait, a félkészen gyártásra kapott modellek on the fly kipofozását, a szinte elkerülhetetlenül stresszessé váló munka miatt a dolgozók megtartását és a fluktuáció kezelését, az iszonyatos árversenyben is viszonylag viszonylag normális bérezést (vannak ám nálunk sokkal olcsóbb országok, ahol örömmel beállnak a sor mellé 4 műszakban ennek töredékéért is).

  Ott van például az Apple. Elképesztő nettó nyereséggel dolgozik, bőven megtehetné, hogy sokkal többet fizessen a Foxconnak azért, hogy az ott dolgozók ne csak minimálbért kapjanak, mégse teszi. Nem a Foxconnon múlik, hogy annyit fizet, amennyit. De ugyanez megfigyelhető a modern ruhaiparban is, sőt, az ebből a szempontból egy sokkal rosszabb iparág.

  [ Szerkesztve ]

Új hozzászólás Aktív témák