Új hozzászólás Aktív témák
-
#113
BlackPriest
őstag
Apollyon
#112
BlackPriest
őstag
válasz
Apollyon
#112
üzenetére
külön külön minden része érthető, de az a sajnálatos, hogy így van. mert szerintem egy főnöknek igenis dolga meghallani a kritikát, megvizsgálni és ha jogos, tenni érte, hogy elháruljon a probléma. (ahol eddig megfordultam, nem volt olyan munkaköri leírás, hogy a főnök építő jellegű kritizálása.) igen sajnálatos, hogy nálunk elenyésző helyen működik így egy cég, ráadásul nem az alkalmazottal való elbeszélgetés (akár fegyelmivel a végén) az első, hanem a kirúgás. ezek tükrében persze ne írjon senki kicsit is megkérdőjelezhető dolgot, pláne ne hülyeséget, ha már az ismerősei közt vannak a kollégái, főnökei, de ez csak tüneti kezelése a valós gondnak. a munka helyetti facebookozást én is tiltanám, a munkaidőben történő facebook használatot nem, hiszen lehet, hogy épp nem adtak munkát az embernek, vagy a munkájához kell, esetleg cigiszünet helyett írt (bár utóbbit is megkérdőjelezem, de mindegy)
-
#112
Apollyon
Korrektor
BlackPriest
#111
Apollyon
Korrektor
válasz
BlackPriest
#111
üzenetére
Akkor félreértetted amit írtam.
Én ezeket írtam:
"Szóval ha ócsárolod a főnököt nyilvánosan frászbukon akár jogosan, és téged emiatt kirúgnak, akkor ez kinek lesz a hibája?"
"... ha nem az a dolgod hogy kritizálj a munkahelyen akkor nem kell kritizálni. Mindenkinek kell saját magáért is felelősséget vállalnia."
Ezt úgy kell értelmezni, hogy ha téged nem kértek meg, hogy kritizáld a munkahelyed és/vagy főnököt, akkor a saját érdekedben jobb ha nem teszed, mert emiatt bajba kerülhetsz. Hiába van igazad, nem azt fogják nézni, és aki vissza tud élni a helyzetével, az sajnos vissza is él.
Ez nem azt jelenti, hogy én nem küldeném el a frászba, mert én is gyűlölöm az igazságtalanságot. A kulturált véleménynyilvánítás sem mindig fér bele, mert ha a főnök ezt nem bírja, nem tudsz mit tenni.
Ebből következik, hogy frászbukon nem fogok mindenféle hülyeségeket kiírni, hogy ezáltal támadható felületet adjak másoknak. Na így már érthető?
-
#111
BlackPriest
őstag
Apollyon
#106
BlackPriest
őstag
válasz
Apollyon
#106
üzenetére
nem, te azt írtad, hogy nem lehet véleményem, főleg nem negatív sem a munkahelyemről, sem a főnökömről és örüljek neki, hogy egyáltalán dolgozhatok. jobb helyeken (értsd demokrácia) ez rohadtul nem így van. én kulturált véleménynyilvánításról írtam, de szerinted azt sem szabad. és ennek semmi köze a fészbúkhoz, mert a te gondolatmeneted mentén ugyanez tilos a folyosón is.
két lehetőség van, vagy így gondolod, vagy nem értetted amit írtam és ezért írtad amit. amennyiben az első, tartom rólad a véleményem, amennyiben a második, akkor picit megkönnyebbülök...
-
Apollyon
Korrektor
válasz
Cathfaern
#107
üzenetére
"Ami a cikkből a lényeg, hogy a számítógéped "ujjlenyomata" alapján meglehetősen pontosan beazonosítható vagy. Persze ez alapján még nem tudni ki és mi vagy, csak egy "virtuális anonim személy". De tegyük fel, munkaadód felvételi eljárás keretében kitöltet veled egy online tesztet, amit jó eséllyel az otthoni gépedről fogsz megtenni. És bezárult a kör, máris össze lehet kapcsolni a valós személyt a "virtuális anonim személy"-el."
Olvastam. Ezt is meg lehet oldani, mondjuk egy live linux rendszerrel, más felbontással, Tor browseren keresztül.
-
Cathfaern
nagyúr
válasz
Apollyon
#103
üzenetére
"Továbbá, amíg nem adsz meg konkrét adatokat, meg nem töltesz fel képet magadról ilyen fórumba, elvileg nincs félnivaló."
Igazából van. Lásd: [link]. Ami a cikkből a lényeg, hogy a számítógéped "ujjlenyomata" alapján meglehetősen pontosan beazonosítható vagy. Persze ez alapján még nem tudni ki és mi vagy, csak egy "virtuális anonim személy". De tegyük fel, munkaadód felvételi eljárás keretében kitöltet veled egy online tesztet, amit jó eséllyel az otthoni gépedről fogsz megtenni. És bezárult a kör, máris össze lehet kapcsolni a valós személyt a "virtuális anonim személy"-el. -
#106
Apollyon
Korrektor
BlackPriest
#105
Apollyon
Korrektor
válasz
BlackPriest
#105
üzenetére
Mi a társadalom ellenes?
Hogy munka közben nem kéne frászbukozni, meg üzleti titkokat meg munkával kapcsolatos hülyeségeket elpofázni? Holott még magánéletben sem kéne nagyon használni, mert gondok lesznek az emberrel, amit a te személyed is igazol.Amúgy nagyon vicces amit nyomsz, ha megszüntetnék a frászbukot, akkor az neked már rabszolgatartó társadalom. Hát veled komoly gondok vannak.
-
#105
BlackPriest
őstag
Apollyon
#103
BlackPriest
őstag
válasz
Apollyon
#103
üzenetére
ha az igazsággal szembesítést inzultálásnak veszed, az a te szegénységi bizonyítványod. az, hogy nem is érdekel, hogy agymosott vagy, de mégis van szavazati jogod, már egyenesen társadalomellenes. ahogy az eddigi hozzászólásaid nézem, el kéne tiltani a közügyektől, mert te valami rabszolgatartó társadalmat éltetsz. költözz kínába, az való neked.
-
zolee5016
őstag
Azoknál a cégeknél, ahol tiltják a facebookot, mi van akkor ha mondjuk ebédidőben vagy cigiszünetben vagy bármikor 5 perc ráérő idejében a munkaerő a mobilján, a saját mobilnetjét használva facebookozik? Lehet, hogy tiltva van a munkaszerződésében is, de mondjuk a budin ülve mégis ki látja, hogy mit csinál? Ezt hogy kezeled? Mert szerintem kb sehogy.
-Szerintem az nem egészséges munkakörnyezet........tartom a fenti állításaimat.....szerintem így lehet ezt rugalmasan kezelni......
-
Apollyon
Korrektor
Szerintem azzal, hogy én ide irkálok, csak n+1. random személy vagyok a neten, de nem hinném hogy a kugli meg barátai még külön profilt állítanának össze per user, bőven elég a hozzájuk beregeltek accountjainak adatait gyűjteni.
Továbbá, amíg nem adsz meg konkrét adatokat, meg nem töltesz fel képet magadról ilyen fórumba, elvileg nincs félnivaló. Persze van az a mondás, hogy ami már felkerült a netre, az ott is marad.
Az, hogy ez egy közösségi oldal, továbbra is vitatnám. Itt nem kell ismerősöket gyűjteni, ide írhatok anélkül is, hogy bárkihez is hozzászólnék. Persze lehet közösségi oldalként is használni, ha valaki úgy akarja, de nem hiszem hogy itt ez lenne a cél.
Na mindegy, munkakeresők szempontjából egyedül az ismerős jelölgető oldalak a veszélyesek, más nem.
#74: Ja tényleg. Mindegy, egy kutya. Viszont megint csak engem inzultálsz, ahelyett hogy értelmesen is hozzászóltál volna. Sajnálom, hogy csak ennyi telik tőled
Ja, bocs, igazából nem is érdekel. -
#102
Lolka Bolka
aktív tag
LamerGyuri
#3
Lolka Bolka
aktív tag
válasz
LamerGyuri
#3
üzenetére
Szomorú, nem szomorú ez van. A munkáltatói-munkavállalói viszony minden csak épp nem egyenrangú felek viszony. Még a nagy USben is képesek belépni, elkérni a facebook jelszavát a jelentkezőnek, hogy lekáderezzék. Ha nem mész bele, nem te kapod az állást.
Más területeken ezt erőfölénnyel való visszaélésnek hívják és büntetik...(elvileg itt is)
Aztán meg, hogy kis hazánkban mi megy...na ez egy másik történet
(#101) nubreed Úgy kezelik, hogy odamennek hozzád és mondják, hogy lépj be és megnézik miket csináltál és ezt meg is teszik. Ha nem tetszik el lehet menni alapon...
-
nubreed
veterán
Azoknál a cégeknél, ahol tiltják a facebookot, mi van akkor ha mondjuk ebédidőben vagy cigiszünetben vagy bármikor 5 perc ráérő idejében a munkaerő a mobilján, a saját mobilnetjét használva facebookozik? Lehet, hogy tiltva van a munkaszerződésében is, de mondjuk a budin ülve mégis ki látja, hogy mit csinál? Ezt hogy kezeled? Mert szerintem kb sehogy.
-
#100
Kisgépkezelő
senior tag
Kisgépkezelő
senior tag
Én inkább együltő helyemben lenyomok 8 órát. 4x20 perc szünetnek legfeljebb akkor örülnék, ha egyben kivehetném műszak végén és elgurulhatnék haza.
Egyébként nálunk úgy-ahogy elnézik a mobilozást, ha épp ráérős a meló. Ha sürgős a meló, vagy sok kis vackot kell gyártani, akkor persze kapkod az ember. Mondjuk én jobban szeretem a kapkodós melókat, olyankor mintha gyorsabban menne az idő. -
#99
kiskaktusz
addikt
zolee5016
#98
kiskaktusz
addikt
válasz
zolee5016
#98
üzenetére
Oké-oké, bocs, általánosítottam a hülye gyári időbeosztásokat, de ezek szerint te hagyod kikapcsolódni* a melósaidat, ezzel nincs gond.
*Ez alatt bármit értek, kinek mit jelent a kikapcsolódás.
4*20 perc az nagy király az általam ismert gyári állapotokhoz képest. Egyébként nem a nethiány okoz dekoncentráltságot, hanem a munkafolyamatokba való belefásulás és monotonitás. Ezt ki facebookozással, ki pletykával stb oldja, ezért kell kis szünet mindig.
-
#98
zolee5016
őstag
kiskaktusz
#97
zolee5016
őstag
válasz
kiskaktusz
#97
üzenetére
Áljunk meg egy szóra...
Én azt mondottam a termelőtérben nincs telefon,mp3 a fülben stb............
A köztes szünetben sem viheti be,de az öltözőben,pihenőben azt csinál amit akar...ott nincs tiltva az ilyen tevékenység!!!
10 óra melóba 4x20 perc a pihenő...néha több is egy-egy szünet...ha telefonálni kell mert baj van,vagy lájkolni,K.Guszti hülyeségét tegye! De bent nem.....
Én a cikket a munkaidőre értelmeztem...............azért sem értem ezt a nagy rabszolgatartásosdi meg dekoncentrációt okoz a nethiány...hsz-eket
Én nem vagyok beskatulyázott főnök vannak huszonéves fiataljaim,meg tapasztalt rókáim is.....és bizony az idősebbek sem riadnak vissza a fésztől...DE bennt CSAK szünetben.........nem kell félnem a darabszámkülönbségtől sem egyénenként,sem a depressziós kollegától sem........ -
#97
kiskaktusz
addikt
zolee5016
#89
kiskaktusz
addikt
válasz
zolee5016
#89
üzenetére
Hiába munkaidő, ha elbambulsz vagy nem vagy termelékeny. Én, ha agyfaszt kapok, elmegyek elszívni 1 cigit, esetleg elolvasok egy cikket valamely hírportálon és sokkal produktívabban ülök vissza, mintha még mindig, sőt már agyfasz a négyzeten lenne az állapotom.
Nem mellesleg nálunk sem tiltják a facebookot. A normális emberek úgysem osztanak meg mindent. az, hogy kikapcsolódsz 1-2-3 percre és átpörgeted a falat és megnézed ki milyen cikket ajánl, az nem olyan kártékony, mintha mindenbe belefásulva húznád az igát. Jó lenne, ha erre Mo.-n is rájönnének már pl. a gyárakban. Ekkor emg ekkor van kajaidő, leszarjuk hogy nem vagy éhes, most van.
-
DigitXT
félisten
Azért a "security through obscurity" nem működhet a végtelenségig.
Értsd: csak azért, mert nehezebb a PH-s HSZ-ek között keresni, még
nem kell feltételezni, hogy lehetetlenség, vagy ha vkinek mégis megy,
akkor majd a sokezer szakmai HSZ között elveszik 1-2 kompromittáló.
Hidd el, ha valaki olyat AKAR keresni, és írtál olyat, akkor megtalálja...Szerintem Te csinálod jól, hogy megválogatod mit írsz. S ez nagyjából
független a platformtól, legyen az FB, vagy PH, Logout, vagy IWIW.
Amúgy nem lehet teljesen elzárkózni a nyilvánosságtól... Ez egy nyílt
fórum, amit bárki olvashat a nagy testvér (G) indexeli is serényen, stb.
Szóval azzal, hogy itt megjelensz része vagy a "digitális világnak" is...És ahogy mások is írták apróhirdetések útján is "szivárognak adatok".
Nem mondhatod, hogy Te aztán nem adod meg a neved, címed, ha pl.
postával kérsz vmit... (Tudom, nem kérsz postázást.) Szerintem ilyen
esetben életszerű, hogy megadod az adatokat - és az adatvédelmi tv.
KÉNE, hogy megvédjen, hogy az üzleti partnered azokat megfelelően
ti. célhoz kötötten, a postázáshoz kezeli és nem csinál adatbázist.
Lehet rettegni a visszaélésektől... a visszaélés nem kéne alap legyen.
(Pont azért hívják visszaélésnek, és nem üzemszerű működésnek.)Vannak a PH-n megismert ismerőseim, akikkel IRL is találkozom. Jé?
Vannak ismerőseim, akikről anno nem is tudtam, hogy "PH-znak". De
aztán felraktak képet - lebuktak.![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Továbbá vannak olyan ismerőseim,
akikkel nem tartom napi szinten a kapcsolatot, sőt... Viszont szakmai
témában is megtaláltak a PH-n. Ez is egy közösségi oldal na. Viszont
az jó hír, hogy nem gyűjt rólad mindenféle adatokat... Mondjuk van egy
feature, ami szvsz aggályos, az "utolsó feltűnés". Ti. nem feltétlenül
egyezik meg az időpont a kijelentkezéssel, szóval a fórummotor "nézi"
a cookie-t akkor is, ha már kiléptél, és feltételezi, hogy az adott gépet
te használod, tehát ha olvasgatsz még, akkor azt is logolja: érdekes...
(Tudom a "frászbuk" ennél több nagyságrenddel rosszabb: ez így van!)A miheztartás végett oda éves szinten nézek be, ide meg napi szinten.nemlehet: arra értette, hogy afölött nincs kontrollod, hogy az "usákok"
olvasgatják a dolgaidat korlátozás nélkül - "nemzetbiztonsági okokból"."Számon tarthatják, mit telefonoztam
s mikor, miért, kinek.
Aktákba irják, miről álmodoztam
s azt is, ki érti meg.
És nem sejthetem, mikor lesz elég ok
előkotorni azt a kartotékot,
mely jogom sérti meg."
József Attila: Levegőt -
hatala
tag
"A megoldást többünk leírta: nem kell baromságokat kiposztolni."
Igazából ez legjobb válasz tényleg a cikkre.
Ésszel kell a saját információt kezelni és tudatosan megosztani, mert azt sajnos a mai világban muszáj magadnak megvédeni, még ha van is a személyes adatok védelmére jogszabály.
Érzékeny téma, mert mind a munkavállalónak, mind pedig a munkáltatónak valahol igaza van a témát illetően a saját részéről, persze meghatározott mértékig.Az még amúgy csak hagyján, hogy a magánszemély-munkavállaló felelőtlenül oszt meg infókat (fotókat) magáról közösségi oldalakon amiket nem kellene, de sajnos komoly nagy cégek először közvetve, majd közvetlenül ítélnek meg negatívan ügyfeleket és okoznak anyagi kárt-mondanak fel szerződéseket, mert pl. ügyfelük ismerőse egy másik személynek név és fotó alapján.
Bár ez utóbbi dolog csak részben érinti a témát, de talán ez a súlyosabb gond, a közösségi oldalak adat megosztásával kapcsolatban. -
nemlehet
őstag
Én nem értem? Bocs, de te baromi arrogáns vagy ráadásul rászűkült a tudatod egy dologra és write only vagy. Konkrétan ezt írtad:
"ha valamit általában jó céllal használnak, és *kivételként* lehet rosszul is, akkor a kivételt kell kezelni.
ha valamit nem lehet jó célra használni, hanem kizárólag rosszra, akkor ott kompletten az egészet be kell tiltani....." házi feladat: önállóan sorold be a fent említett két kategóriába az autót és az fb-t.Te konkrétan láttad már a facebookot? Mi az hogy semmit sem tudsz kontrollálni? Ha regelsz a facebookra akkor jönnek a kékruhás bácsik és a seggedbe is kamerát szerelnek? Vagy mi? Ezentúl feléd lesz állítva egy műhold?
Kontroll egy: Nem posztolok ki mindent.
Kontroll kettő: Nem veszek fel mindenkit.
Kontroll három: Használom a privacy funkciókat.
Kontroll négy: Idővonal felülvizsgálatot állítok be.
Kontroll öt: Beállítom, hogy csak az engedélyemmel lehessek betagelve a fotón.
Kontroll hat: A számomra kompromitálónak ítélt dolgokat megkérem az ismerőseimet, hogy szedjék le.Most így hirtelen éjfélkor ennyit jut eszembe. Persze ha ez neked semmi akkor igazából kár is veled vitatkozni.
-
Drenadar
veterán
Semmit?
Kiposztoltam most FBre egy szót. Kérlek... írd ide mi is az.
Az, hogy az NSA szerverein keresztül megy, illetve hogy maga az FB azt lát amit akar, az más kérdés.
A cikk lényege az volt, hogy a sok idióta bajba kerülhet ha idiótaságot posztol a FBre, és ezzel a céget rossz hírnévbe sodorja, és ezért még ki is rúghatják.
A megoldást többünk leírta: nem kell baromságokat kiposztolni.
Egyeseknek elképzelhetetlen, hogy ne vegyenek fel máris valakit akivel kezet fogtak, de ha valaki ennek a "varázslatnak" ellen áll, akkor hányhat sugárba zöld tangával szopóálarcban, vagy amihez épp kedve tartja, nem lesz belőle baja... attól hogy esetleg kovács pityu lefényképezi, és megosztja az ő barátaival még nem jelenti hogy kovács pityu a cég alkalmazottja, vagy ismerőse...(jelenlegi munkahelyemen nekem egyetlenegy személy sincs felvéve. Egyetlenegy olyan személy van aki közös ismerős... az előtt meg majd kontrollálom magam... haha )
-
Cathfaern
nagyúr
válasz
zolee5016
#86
üzenetére
"de a nagy lájkolások miatt ha beégeti az árut,akkor az ráverem és pont..."
Ez teljesen jogos, és így is kell eljárni. De ha szerinted munka közben nekiállni "lájkolni" és nem figyel a munkájára, akkor nem fogja ugyanígy elhanyagolni a munkáját azért mert épp beszélget valakivel, vagy mert épp elmereng valamin?
Dehogynem. Azt kell szerintem meglátni, hogy nem a facebook/net az ellenség, hanem a rossz munkavállalói mentalitás (vagy a rossz munkavállaló)."Azt hiszem én nem korlátozok ezekkel a lépésekkel semmit sem....de a Munkaidő,az munkaidő..."
Az a gond Mo-n sok helyen, hogy csak azt nézik hogy dolgozzon az illető 8 órát. És nem azt, hogy a 8 óra alatt előállít 10 darab munkaanyagot, míg a másik 7 óra alatt 20-at (ugyanolyan minőségben). -
-
Apollyon
Korrektor
HA elmész a ph. találkozóra. De ha nem mész el, akkor nem fogsz ismerni senkit, és ők se téged, ez volt a lényeg.
Persze az ellen a ph sem véd ha megosztasz magadról mindent amit nem kéne.
A frászbuk meg adatlopó oldal, még azt is tudja mit böngészel amikor épp nem az ő oldalukat nézed, hacsak nem gyomlálod ki teljesen a böngészőből, meg tiltod szénné (dom-storage, prefetch control stb.)
Továbbá még ott vannak az ismerősök is, akiken keresztül esetleg kiszivároghat valamennyi információ.. persze erre elég csekély az esély.
"*: ha az "árpádsávos példát" a logouton követed el, oda hányan írtak volna be?"
Nem az a lényeg hogy hol történt, hanem az, hogy mi keletkezett abból, hogy megosztottam magamról egy képet.
(#80): "Kint vagyunk a neten... ha nagyon akarnám, 1-2 óra alatt megtudnám a neveteket..."
Nem hinném. Egyébként innen informálódva nem ugyanaz, mint ha valaki külsőleg akarna megtalálni itt. Hozzászólásokra nem tudsz keresni, ha meg igen, lehet válogatni a többezer szakmai hsz közül, amihez sok sikert.
-
Pete55555
addikt
válasz
Outlander
#80
üzenetére
Kint vagyunk a neten... ha nagyon akarnám, 1-2 óra alatt ...
Ezt elhiszem, és nem is vitatom
Ne legyetek már ennyire naívak és ne legyetek már ennyire csak és kízárólag a facebook ellen, főleg úgy h az írásaitokból az jön, h azt sem tudjátok, h van olyan h megosztási beállítások, vagy tiltás, vagy korlátozott ismerősök és a többi és a többi...
Óóóó, dehogynem. Pont erről beszélek, hogy nem muszáj minden ismerősömnek látnia minden posztomat
Most itt megy a fröcsögés a facebook ellen, de közben meg abban sem gondoltok bele, h nem csak oda/arra lehet megosztani és írni bármit is...
Ez ellen én nagyon jól védekezem. Oda SEM posztolok ki minden faszságot, meg úgy egyáltalán nem sok mindent.
-
zolee5016
őstag
válasz
Cathfaern
#85
üzenetére
Ez igaz is lehet elismerem.
Át is próbálják hozni,nem egyszer..benn is próbál telózgatni a kollega....de a nagy lájkolások miatt ha beégeti az árut,akkor az ráverem és pont...volt ilyen.....legközelebb meg sem próbálja..vagy nem jön ide melózni....pont.
Biztos vagyok benne,ha itt több lenne a tulajdonos mint az alkalmazott teljesen más posztok születnének...Nem néznék el így,ha a kollega meló közben kárt okozna neki.
Ahogy én sem nézem el........... -
Cathfaern
nagyúr
válasz
zolee5016
#82
üzenetére
Az a baj, hogy igazából nem oldasz meg vele semmit. Ugye azon nem segít, hogy munkaidőn túl hülyeségeket postoljon a dolgozó. Azon elvileg segítesz, hogy így nem fog munkaidőben facebookozni, de aki munka helyett fb-zne, az fog mást csinálni munka helyett. Akinek meg kikapcsolódást jelentene, annak meg akár még rontasz is a munkateljesítményén. Nyugaton már rájöttek, hogy csak rontanak a helyzeten ha tiltják a szabad nethasználatot.
-
-
nemlehet
őstag
A facebookot is lehet jó célra használni.
Kvázi megszűntek az egyetemi levlisták, mert sokkal egyszerűbb csinálni egy fb csoportot, kereshető, nem vesznek el a dolgok, könnyebben kontrollálható.
Programot, eseményt szervezni is egyszerű, pl egy osztálytalit. Kiírtok egy szavazást, nem kell órákig telefonálgatni, mindenki vissza tudja nézni, nem felejti el, nem lesz a "a moszkvában ladákat fosztogatnakból" berlinben merciket osztogatnak.
Ezen kívül mivel minden ismerősömnek van ezért már ki tudja mikor küldtem utoljára sms-t, így rengeteget spórolok. Persze van más szolgáltatás de a fb chat minden platformra elérhető és fb accountja amúgy is van a legtöbb embernek.
Sok kisebb cég, étterem, kávézó nem csinál saját weboldalt, mert drága, foglalkozni kell vele, ha gagyi akkor az meg rosszul veszi ki magát. Az alapvető információkhoz és kapcsolattartáshoz elég a facebookos oldal, olcsóbb is, egyszerű használni és mivel megint mindenkinek van fb-ja könnyen el is jutnak az emberekhez. Sokszor már én sem keresek rá a rendes weblapra, megnézem fb-n a címet, nyitvatartást meg a képeket, hogy tetszik-e a hely.
Tessék itt van kapásból 4 dolog. De pl nem egy ismerősömnek lett meg már a tárcája, táskája, csomó kidobásra ítélt cuccom került fb-n keresztül megfelelő emberekhez és többször értesültem dugókról is -
Outlander
addikt
válasz
Pete55555
#78
üzenetére
Igen, és igen....
Mint mondottam, attól h itt csak egy nick(nek hiszi magát, attól még simán ember és posztolgat... azért mert mi nem üzleteltünk, és nem olvasom a logoutos hülyeségeit (nem személyeskedés, logoutban kb értelmeset még senkitől nem olvastam), attól még van olyan aki igen...
Mint ahogy nekem is van több olyan péhás barátom, aki a valóéletben is az, és tudom h ő most dolgozik -e vagy sem... vagy bármi vagy akármi. Lényegtelen tudom, ki van a nick mögött.
Kint vagyunk a neten... ha nagyon akarnám, 1-2 óra alatt megtudnám a neveteket... vagy önként megadnád, mert mondjuk vásárolnék tőled, vagy írok a hardveraprón egy korábbi partnerednek... vagy kicsit utánad megyek a topikokba mint 1-2 modi is szokta...
Ne legyetek már ennyire naívak és ne legyetek már ennyire csak és kízárólag a facebook ellen, főleg úgy h az írásaitokból az jön, h azt sem tudjátok, h van olyan h megosztási beállítások, vagy tiltás, vagy korlátozott ismerősök és a többi és a többi...
Most itt megy a fröcsögés a facebook ellen, de közben meg abban sem gondoltok bele, h nem csak oda/arra lehet megosztani és írni bármit is...
Azért írtam hszekkel elöbb h elbeszélünk egymás mellett, csak még most utoljára mivel megszólítottál erre reagáltam, de többet nem nagyon akarok...
-
Pete55555
addikt
Teljes mértékben egyetértek, annyi különbséggel, hogy én biztos nem csinálnék még külön profilt a cégnek. Egyszerűen csak letiltom bizonyos dolgaimról. Nameg amúgy sem posztolom ki, épp mikor sz*rok, és hasonló baromságokat.
(#9) Outlander
Az hogy ide posztoltál munkaidőben... az is olyan, mintha a facebookra írtál volna...A fejébe látsz? Te vagy a főnöke?
Honnan tudod, hogy mettől meddig tart a munkaideje ? -
DigitXT
félisten
Azzal NEM értek egyet, hogy nehezebb dolga lenne... Minden amit itt kiírsz,
az "by default" a teljes nyilvánosságnak hozzáférhető, mindenféle korlátozás
nélkül, s lehetőséged sincs arra, hogy korlátozd a láthatóságát.* (Ergo csak
az marad, hogy megválogatod, hogy mit írsz ki.) Meg itt nehezebb keresni...
Szóval abban meg egyetértek, hogy a "nyomozás" adott esetben nehezebb,
azonban ha a FB-on vki rendesen használja a privacy beállításokat, akkor Te
mint mezei felhasználó elvileg nem nagyon tudsz meg róla "semmit", ha nem
vagy ismerőse. Az más kérdés, hogy maga a FB mindent tud. Akárcsak a G!Semmi nem kényszerít, hogy az életed a FB-on "éld", ha van reged. Továbbá
az sem biztos, hogy ott valódi néven van fent minden ember. Bár ugye a G is
rágyúrt, hogy lehetőleg szűnjenek meg a beceneves YT csatornák - mindenki
váltson a "valódi nevére"... de végül nagy nehezen meghagyták a lehetőséget,
hogy megtartsd a régi beceneved. Szóval van olyan ismerősöm FB-on, akinek
egyértelműen nem az a neve, ami - de egyelőre nem kértek tőle személyit.*: ha az "árpádsávos példát" a logouton követed el, oda hányan írtak volna be?
Amúgy pont a PH-s találkozókról felrakott képeken lehet online megismerkedni
az itteni (ismertebb / régebbi) tagokkal. Szóval ha elmész találkozóra, és senki
nem ismer (mondjuk akkor minek mész?), és készülnek képek, lehet, hogy az
lesz a következő, hogy jó páran "ismerni" fognak. (Képről.) Én szóltam...
Az megint más dolog, hogy ahhoz nem feltétlen van polgári név. Bár van akiről
azt is lehet tudni, mert megoszotta nyilvánosan. Persze nem mindenkiről, sőt.Értem én, hogy erre, meg arra "buzdít" a FB, és sokan be is dőlnek neki, nem
számolva az esetleges következményekkel - miközben az a válogatás, amit itt
leírsz (nem raksz fel kompromittáló/semmilyen képet magadról) ott is működik. -
Apollyon
Korrektor
Jah csak az a különbség, hogy a frászbukon mindenki fent van név szerint, itt pedig nem.
Ott úgy is meg lehet találni embert, hogy valakinek az ismerőse, itt pedig még mindig csak egy nick név van, amit elég nehezen lehetne hozzákötni a userhez. Vagy menj már el egy PH-s találkozóra és bemutatkozás nélkül találd ki hogy ki kicsoda.A különbség még ott is van, hogy a frászbuk viszont arra buzdít, hogy adj meg magadról minden lehetséges adatot. Neved, születésnapod, kapcsolatban vagy-e valakivel stb. Azért így jóval könnyebb dolgod van, mintha itt elkezdenél kattintgatni nicknevekre.
Képeket itt sem osztok meg magamról, a logoutos írásaimmal kapcs. igazad van, de még mindig nehezebb dolga van az akárkinek, mint egy frászbuk/twitter profillal.
Régen felraktam magamról egy képet iwiwen, és jött egy üzenet hogy miért van mögöttem árpád sávos zászló, biztos skinhead vagyok! Csak hát az a helyzet, hogy az egy amerikai zászló volt, viszont csak a fehér és piros csíkok látszódtak belőle.
"Inkább azoknak kellene elgondolkodnia, akik a visszaéléseket elkövetik..."
Ebben is igazad van, viszont ezzel nem tudsz sokat kezdeni, így maradt az, hogy inkább te magad vigyázol, hogy ne formáljanak rólad olyan véleményt az internetes tevékenységeid miatt, amiből hátrányod származhat.
Én is azzal értek egyet hogy free speech meg minden, viszont csak értelmes keretek között, ez pedig a frászbukon nem valósul meg.
-
Nem cáfolatként írom, de pár éve olvastam valahol, hogy a dél koreaiak próbálkoznak atombombás földrengés megelőzéssel.
Még a baj (cunami, vulkán kitörés, stb.) elött robbantanának a föld alatt jó mélyen, aminek hatására elmarad a baj.
Nem tudom, hogy mi lett a vége, azóta nem hallottam róla. -
bambano
titán
a facebooknak egyetlen célja van: minél több adatot megszerezni rólad, akár legálisan, akár illegálisan.
nem az a gond, hogy kitetted, hogy buliba mész vagy elhánytál a falig, hanem az, hogy ehhez már beraktad a nevedet egy amerikai titkosszolgálati szerverrendszerbe és attól kezdve a teljes életedet lenyomozzák.meg az is baj, hogy akkor is lenyomoznak rólad mindent, amit lehet, ha be sem regeltél az fb-re. mert ez egy agyhalott idióta világ, ahol nem bír senki létezni az arckönyves lájk meg ajánld gomb nélkül.
egy csomóan nem szokták tudni például, hogy az fb felhasználási szerződése szerint joguk van személyi igazolványt vagy más arcképes igazoló okmányt kérni tőled, ha meg akarnak győződni arról, hogy nem kamureg vagy.
-
Drenadar
veterán
De azt nem értem miért olyan rossz az, ha valaki kiteszi hogy hétvégén buliba megy, főleg hogy lány az illető(ugyebár nekik általában se belépő nem kell se pénz mert meghívják őket mindenre)
Plusz kirugatnám azt is, aki egy rossz helyzetben lévő cégnél azzal van elfoglalva hogy ki mit fog csinálni hétvégén és nem mondjuk dolgozik helyette...
Azt ne mondjátok hogy már vannak olyan postok cégeknél hogy fb nyomozó. -
DigitXT
félisten
Ne haragudj, de a PH! is egy közösségi oldal. Itt is ember van a név mögött.
Ha itt írja meg a büfés csaj a partyhétvége-élményét, és innen találja meg a
HR-es, akkor a PH-t is tiltsák be? Vagy itt az véd, hogy nem mindenki adja
meg a valódi nevét az adatlapján? Ez csak egyfajta privacy beállítás... Attól
még a blogodon (!!!) ott van, hogy milyen laptopot vettél, milyen sorozatokat
nézel, milyen böngészőt használsz, melyik telefonszolgáltatót boldogítod.Csupa hasznos infó.(Éppenséggel nem sugárban hányós képek. Még jó.
)Amúgy átfutva a kivonatos oldalad az is kiderül, hogy FB chatet használsz,
mert rá vagy kényszerítve, de természetesen véletlenül sem weben, hanem
csak a protokollt, blabla. Ez szép és jó, de amúgy ki véd meg attól, hogy
azok akik miatt rá vagy erre kényszerítve ne osszanak meg RÓLAD valamit
a FB-on? Egyetlen "kapocs" kell az Iscariah név és a természetes személy
közt, onnantól kezdve bármi, amit a PH-ra írsz személyes adatnak minősül.
(Annyi van, hogy ez a kapocs, nem triviális: bármilyen adat személyes adat
minőségének feltétele, hogy kapcsolatba hozható természetes személlyel.)Inkább azoknak kellene elgondolkodnia, akik a visszaéléseket elkövetik...
(Lehet, hogy egybites, meg hülye, meg lesz*rja! De maga a FB is pontosan
ugyanolyan adathörcsög, mint a Google... pl. az el sem küldött post-odat is
mentik, ha jól tudom. Az mi? Még ha valaki amúgy megfontoltan is jár el.)Nagyon rossz válasz amúgy arra, hogy ha lelőttek az utcán, miért mentél ki.
(Bár gondolom mostanában mondjuk az oroszoknál is felmerül ez a kérdés.) -
bambano
titán
ha valamit általában jó céllal használnak, és *kivételként* lehet rosszul is, akkor a kivételt kell kezelni.
ha valamit nem lehet jó célra használni, hanem kizárólag rosszra, akkor ott kompletten az egészet be kell tiltani. jelenleg például az atombombának egyetlen békés felhasználása sem ismert, így az atombomba gyártásra tett kísérleteket üldözik.házi feladat: önállóan sorold be a fent említett két kategóriába az autót és az fb-t.
-
Apollyon
Korrektor
Ez egymástól két teljesen külön téma.
Ha valaki részegen vezet, azzal nem csak a saját, hanem mások életét is kockáztatja. Amúgy meg nem az autókat kellene ilyen esetben betiltani, hanem az alkoholt.De nem értem, miért nem érted. Te magad írtál egy példát arra, hogy mi lesz a következménye annak ha valaki felteszi az életét a közösségi oldalakra.
Amúgy meg, ami rombolja a társadalmat, azt igen, tiltsuk be. A drogok is be vannak tiltva, mivel azzal is csak ártanál magadnak (szélsőséges esetben másnak is).
(#64): A Snowdenes hírtopikokban egyesek hőzöngtek, hogy "na és mi van akkor ha elolvassák az emailjeim, meg lehallgatják a beszélgetéseim, meg lementik a képeim?".
Hát tessék, ez van.
-
Apollyon
Korrektor
"A gyakornoki helyemen a büfés csajt hívták be, hogy akkor hogy is van ez partyhétvége amit kirakott?"
Na látod, pont ez az, amiről beszélek. Ez az, ami miatt ártalmasak a közösségi oldalak, ugyanis az emberek platformot kaptak arra, hogy minden hülyeséget megosszanak magukról és ez ide vezet.
Ha a munkahelyek elkezdik betiltani, meg problémát csinálni ebből a posztolgatásból akkor már talán az emberek meggondolják miket osztogatnak meg.
El is mentettem a hozzászólásodat, egy újabb indok az ilyen oldalak ellen.
-
#60
Bici
félisten
bLaCkDoGoNe
#59
válasz
bLaCkDoGoNe
#59
üzenetére
Egyetértek veled.
Viszont van egy már kész helyzet, hogy sok helyen megnézik a FB profilodat.
Két dolgot tehetsz:
- védekezel ellene
- nem teszel semmit, csak felháborodsz, rosszallod, elkeseredsz, stb.Én is utálom, hogy ez a szokás, de azt is világosan látom, hogy nem tudok tenni ellene, így inkább védekezem.
(#62) bambano: Javítottam, köszi!
-
#59
bLaCkDoGoNe
veterán
vampire17
#51
bLaCkDoGoNe
veterán
válasz
vampire17
#51
üzenetére
Attól neked (mint munkaadónak) nem lesz ezekhez az adatokhoz közöd, hogy a profil tulajdonosa annyira egybites, hogy nem állítja be megfelelően a privacy-t és emiatt te meg tudod nézni.
(Nagyon sarkos példaként: jelentkezem hozzád, és megkeresed a Facebook profilomat, ahol pl. nincs elrejtve az ismerősök listája sőt, az is be van jelölgetve hogy kik a családtagok. Végigkattintgatod ezeket is, és látod hogy az apa úgy tűnik hogy néha szeret bekarmolni, a testvérek link alakoknak tűnnek, az elérhető adatok alapján. Az én profiloldalamon nem találsz semmi érdemi tartalmat megosztva. Na, ezek alapján behívsz vagy nem hívsz be? "Természetesen" nem, holott semmit nem tudsz rólam és a jelentkezésem alapján megfelelő lennék. Na, ezért nincs közöd ezekhez az adatokhoz akkor sem, ha meg tudod nézni őket.
Természetesen a fenti példa szándékosan van sarkítva, és azt sem szeretném sugallni, hogy én előítéletek nélkül való lennék, sőt, még az is lehet hogy a fenti esetben én is rosszul döntenék. És végül: nem személyesen rád szeretném kihegyezni a dolgot, hanem általában tartom helytelennek, amit írtál.)(#60) Bici: Én is hasonlóan gondolkodom róla, igazából fel sem vagyok rajta háborodva, csak a kolléga elejtett egy mondatot, ami szerintem nagyon nincs rendben, és azóta ezen rugózom.
Amúgy különösebben nem érdekel a dolog, igyekszem a saját irányításom alatt tartani az online jelenlétemet, amennyire lehet. -
DigitXT
félisten
válasz
vampire17
#51
üzenetére
nyilvanosan megossza a kepeket, allapotokat, akkor miert is nincs kozom hozza
Az adatkezelés célhoz kötöttségének követelménye pl.?de akkor kinek ossza meg?
Ez egyébként egy nagyon jó kérdés... Sokan úgy "telef*ssák magukkal" az
internetet, hogy utána nem kellene azon csodálkozniuk, hogy 2-3 perc alatt
kideríthető róluk "minden" s ha épp azt hitték, hogy névtelenül balhézhatnak
mondjuk itt a PH-n, befigyelhet egy pofon IRL... Ettől függetlenül: visszaélés
személyes adattal bűncselekmény. (Ha valaki nyitva hagyja a lakása ajtaját,
még nem lehet besétálni, elvinni a cuccait, arra hivatkozva, hogy nyitva volt.)Ui: könnyen lehet, hogy a barátainak akarta(!) megosztani, csak az FB nem
hívta fel elég jól a figyelmét arra, hogy ezt "a nyilvánosságnak" osztja meg... -
Komoly helyen dolgozom, és kb. ahány főnök, annyi féle szokás, de a HR-es 100% hogy nézi. Így egy ember tuti, hogy megnézi, rosszabb esetben kettő is - a leendő főnök.
Ezen kívül ott vannak a közvetítő vagy fejvadász cégek, akik szintén 100%, hogy megnézik.Nálunk, amikor egy fejlesztő több helyre kell, akkor minden csapat megkapja az önéletrajzot .pdf-ben, és ha mind 10-11 csapat vezetője meg akarja nézni a fb profilját, akkor mind megnézi.
Én sem állítom, hogy van összefüggés, de mivel tudom mi folyik nálunk, ezért azt is tudni vélem, hogy máshol is hasonló a helyzet, ugyanis ezt a dolgozók saját hatáskörben teszik, nem a céges szabály / szokás írja elő.
-
bullseye
addikt
Vannak fokozatok. Amikor valaki nyilvánosan megosztja, hogy a főnöke egy barom, és közben ő is ott van az ismerősei között, az tulképp magának kereste a bajt. De ha elmegy bulizni a haverokkal, és közülük valaki fellövi a képét részegen, azért nem illik kirúgni valakit, ha előkerül.
-
-
Drenadar
veterán
Sehogy. Ha ezért nem hívnak be egy olyan munkahelyre, mert hogy jaj nem lát a profilomból semmit és akkor már biztos megbízható sem vagyok (wtf?) és biztos csak lapom a napot munka helyett, ott köszönöm nem is akarok dolgozni...
Lakóhely, családi állapot a legtöbb CD-n megtalálható... Szal ez is wtf?
-
vampire17
addikt
Eleg felelotlen a munkavallalo is, ha ezeket nem teszi meg.... A Facebook csak leegyszerusiti azt, ami mar evek, evtizedek ota megy... Persze nagyvarosokban maskepp mukodik a dolog, de videken bizony, ahol megvolt a lehetoseg, hiszen ismertek az emberek egymast, mindig utana neztek a hatterenek...
Ha pl az illeto arrol "hires" h mar 3 gyarbol kivagtak lopasert, ne vegyunk mar fel mi is...
bLaCkDoGoNe : "sima" gyarban dolgozom, semmi extra... De ha valaki nyilvanosan megossza a kepeket, allapotokat, akkor miert is nincs kozom hozza?? Ennyi erovel senkinek sincs koze hozza, de akkor kinek ossza meg?
Nyilvan, aki jol karbantartja a profiljat, azt is megertem, de pl mar ez a teny is nemi intelligenciat tukroz, ami pozitiv...
-
#50
ztoldy
senior tag
bLaCkDoGoNe
#47
ztoldy
senior tag
válasz
bLaCkDoGoNe
#47
üzenetére
biztos nemzetbiztonsággal foglalkozó cégnél dolgozik
-
nemlehet
őstag
Nem állítottam hogy ezt írtad, de erősen ez jön le a kommentjeidből. Persze a szerződésbe bármit be lehet írni, de azért nehogy már egy cég megszabja a takarítónak hogy mit írhat ki a privát facebookján. Ok, egy manager, üzletkötő vagy aki tényleg arca a cégnek ott jogos (lehet), de itt jellemzően a kis droidokat is vegzálják ezzel ami abszolút hülyeség és baromi etikátlannak tartom.
A gyakornoki helyemen a büfés csajt hívták be, hogy akkor hogy is van ez partyhétvége amit kirakott? Hiány van a cégnél és neki hogy is tellett erre?
-
Drenadar
veterán
-
-
vampire17
addikt
Nem a megosztasai erdekelnek minket. Felolunk nyugodtan oszthat kiscicas, szivarvanyos videot, nem erdekel
Amit nezunk, lakhely allapota, csaladi korulmenyek, baratok, csalad... Ebbol sokat ki lehet kovetkeztetni...
Amugy nem vagyok HR-es, csak a oneletrajzok ide kerulnek.
-
-
Apollyon
Korrektor
"akkor előírják, hogy legyen fb profilod és azt mire használhatod. mert ez utóbbi is terjed. szerintem törvénytelenül."
Ebben engem az zavarna a legjobban hogy előírják hogy használnom kelljen a frászbukot. Ha tiltanák a használatot, akkor azzal magasan egyetértek.
#32: nem, viszont te meg el vagy teljesen tévedve, ez már #1ből kiderült.
-
ztoldy
senior tag
Abszolút osztom, amit te írsz.
Valakinek van a netes élete és van a privát élete és a munkája. A kettő teljesen eltérhet egymástól, ezért nem célszerű összemosni a kettőt. Főleg úgy, hogy a HR-es megnyitja az adatlapot, mert abból aztán egyáltalán nem derül ki, hogy ki milyen ember. -
vampire17
addikt
Idaig minden jelentkezonek volt
Ha nincs, akkor informalodunk maskepp, (baratok, ismerosok, mivel kis varosban vagyunk, elegge ismer mindenki mindenkit...)
Szoval alapvetoen az FB csak megkonnyiti a dolgot, de ha tehetjuk atvilagitunk mindenkit.
Az a gond amugy, ami miatt ezt csinaljuk, hogy a munkakor amire embert keresunk nem egy tul "fontos" ezert nagyon a "legalja" jelentkezik, 0 iskolai vegzettseggel. Mivel tobbet nem akarunk fizetni a magasabb vegzettsegert, ezert ebbol probaljuk kivalogatni a legjobbat
-
-
nemlehet
őstag
Sajnos már itthon is komolyan ráálltak erre. Nem rég voltam állásinterjún, mivel a HR-es kisasszony éppen pletyizett valahol (ezt az asszisztense mondta) leültem az irodájában, ahol láttam az asztalon a CV-ket és a laptopon legalább 3-4 profil meg volt nyitva a CV-ken szereplő nevekkel.
Én nagyon nem helyeslem és abszolut nem tudom elfogadni ezt a céges magatartást. Több olyan embert is ismerek aki ha szigorúan a profilját nézzük egy méretes f*sztarisznya mindenféle "mikrómódosítjaavízdns-ét" típusú cikkekkel, de közben meg talán a legjobb ember akivel együtt dolgoztam... Nekem pl nincs kint kép sem és nem is nagyon osztok meg semmit, ráadásul csak az ismerőseim láthatják az aktivitásom. Akkor én most antiszociális vagyok? Nem, csak nekem a fb a chat és az egyetemi csoportok miatt kell, illetve ha valamit szervezünk ott sokkal egyszerűbb.
-
bambano
titán
nem arról beszélek, hogy a jelentkezés elbírálásakor szeretné látni az fb profilodat, hanem arról, hogy amikor felvettek, akkor előírják, hogy legyen fb profilod és azt mire használhatod. mert ez utóbbi is terjed. szerintem törvénytelenül.
egyébként itthon is terjed, hogy meg akarják nézni a profilodat, ami, szerintem, egy teljesen rossz beidegződés.
(#35) vampire17: és akinek nincs fbje?
-
Itthonról még nem hallottam ilyen esetről, de pl USA-ban egyre inkább terjed.
Azt viszont itthon is el tudom képzelni, hogy ha van több megfelelő jelentkező az állásra, akkor inkább azt választják, akinek látják a tiszta FB profilját, mint akiét egyáltalán nem látják. Ez kb. olyan, mint a megjelenés, vagy a szimpátia.
Azt nem hiszem, hogy itthon az állásinterjún elkérnék, vagy hogy beleírják az elvárások közé, de a háttérben ez is szerepet játszhat a döntésben. -
#33
Cathfaern
nagyúr
Cickánykoma
#30
Cathfaern
nagyúr
válasz
Cickánykoma
#30
üzenetére
A cikk nem arról szól, hogy használhatsz-e munkaidőben közösségi oldalt.
-
bambano
titán
válasz
Outlander
#15
üzenetére
téves keverni a ph-t meg a logoutot. a kettő között annyi az azonosság, hogy a logout ph-s szerveren fut.
(#1) Lolka Bolka: "itt kb megint csak a munkavállalónak vannak kötelezettségei...": egyrészt nem, mert leírták, hogy a cégnek milyen kötelességei vannak, másrészt meg igen, mert ebben a témakörben ki másnak lehetne kötelessége?
(#13) Bici: "Nyilván csak akkor kell munkahelyi fb profil, ha a munka miatt szükséges.": személyes fb profilt melós feladatra elvárni enyhén karcolja az adatvédelmi törvényt. szerencsére semmilyen közöm sincs az fb-hez, úgyhogy nem tudom, nem személyhez köthető fb profilt lehet-e csinálni (tehát pl. gipsz jakab kft sales profil létezhet-e).
-
#30
Cickánykoma
tag
Cickánykoma
tag
Na és mi a helyzet az eleve közösségi médiára építő munkakörökkel, netalán a nem 8 órás, hanem home office/kötetlen munkaidővel?
Ja persze, azt is szénné cenzúrázni meg tiltani ahogy a nagyhatalmú moderátorok követelik egyből üvöltve
A netsemlegesség jobban teljesít -
#29
Apollyon
Korrektor
BlackPriest
#28
Apollyon
Korrektor
válasz
BlackPriest
#28
üzenetére
A tiéd, ugyanis ha nem az a dolgod hogy kritizálj a munkahelyen akkor nem kell kritizálni. Mindenkinek kell saját magáért is felelősséget vállalnia.
-
#28
BlackPriest
őstag
Apollyon
#24
-
Cathfaern
nagyúr
válasz
Outlander
#25
üzenetére
Általában tényleg törölni szoktuk az olyan posztokat, ahol egyértelműen beazonosítható a rágalmazott cég / személy. Ugye ilyenkor a PH! ellen is lehetne rágalmazási pert indítani (az külön sztori, hogy ez mennyire megnyerhető vagy sem), illetve szinte garantált, hogy a rágalmazó is jobban jár így.
-
#26
ztoldy
senior tag
BlackPriest
#23
ztoldy
senior tag
válasz
BlackPriest
#23
üzenetére
az engem figyelő főnöknek/cégnek valami gondja van a hozzászólásommal, vagy kritikát fogalmazok meg, akkor üljünk le és vitassuk meg.
Azért valljuk be, hogy a körülményeket tekintve ez a legtöbb magyar munkáltatónál eléggé utópisztikus elképzelés. -
Outlander
addikt
Az hogy én kiírom, h" debil a kollégám, de a fő debll az a főnőköm a Zoli"... az miért zavarná a péhát?
Annyi ilyen poszt van h csak na...
Facebookon van törlés gomb is, nem csak tiltás...
Szerintem te ezt most annyira nem érted, vagy nem is akarod, csak gondolom utálod a facebookot és lálykolod a péhát, aztán a két végletben beszélsz csak...
-
#24
Apollyon
Korrektor
BlackPriest
#23
Apollyon
Korrektor
válasz
BlackPriest
#23
üzenetére
Na igen.
Szóval ha ócsárolod a főnököt nyilvánosan frászbukon akár jogosan, és téged emiatt kirúgnak, akkor ez kinek lesz a hibája?#25: miért látsz bele hsz-embe olyat ami nincs is ott?
-
#23
BlackPriest
őstag
BlackPriest
őstag
érdekes, hogy a cikkben is meg a kommentekben is az merül fel, hogyha viccelődök a főnökömön, vagy megjegyzést teszek a cégre, akkor akár kirúgásra is számíthatok. miért nem az az első verzió, hogy az engem figyelő főnöknek/cégnek valami gondja van a hozzászólásommal, vagy kritikát fogalmazok meg, akkor üljünk le és vitassuk meg. nyilván az extrém esetektől eltekintve, hogy a joci egy f@sz és lehugyozom a fotóját a hősök terén vasárnap délben. egyszerűbb kirúgni és keresni olyat, aki nem beszél, nem gondolkodik, csak dolgozik...
-
#22
Apollyon
Korrektor
marositech
#20
Apollyon
Korrektor
válasz
marositech
#20
üzenetére
Tévedés. Ugyanis ha valaki beír a ph-ra olyat amit nem kéne, jön a moderátor és kitörli, többé senkinek nem lesz elérhető. Ha pedig valaki frászbukra posztolja az ökörségeket, és te letiltod, akkor az már csak számodra lesz letiltva, a népet ugyanúgy hülyíti tovább az ott lévő tartalom.
-
-
#20
marositech
senior tag
Outlander
#19
marositech
senior tag
válasz
Outlander
#19
üzenetére
Ezzel szemben a frászbukon csak szemét van, meg hulladék, és az oda naponta posztoló, tükörben magukat fotózó idióták hülyeségeivel van tele, mert ennyi telik tőlük.
Igen és Te moderálhatod, ellenben PH!-n nem. Ugye-ugye.Sorry nem neked akartam válaszolni. Hanem a #18-nak.
-
Apollyon
Korrektor
válasz
Outlander
#15
üzenetére
A PH-n nem a saját neveddel és profilképeddel vagy regisztrálva, vagy ha téged tényleg úgy hívnak ami a nicked, és úgy nézel ki mint az avatarod, akkor sajnálom
Itt azért válogatottabb a tartalom, igen itt is van netszemét, mint egyes topikok, de a logouton hasznos írások is vannak.
A ph informatív, moderált, és ha nagyon hülye vagy, úgyis kitiltanak.
Ezzel szemben a frászbukon csak szemét van, meg hulladék, és az oda naponta posztoló, tükörben magukat fotózó idióták hülyeségeivel van tele, mert ennyi telik tőlük.
Ami van jó tartalom tök véletlenül, az kimerül egy link formájában.
És igenis, tiltsák be legalább a frászbukot a munkahelyeken, mert egyébként is káros, az meg már a dolog legteteje hogy üzleti titkokat fecsegnek el, meg feleslegesen jár a szájuk a nem fegyelmezett dolgozóknak.
-
Nem ilyesmiről beszélek.
Arra gondoltam, hogy néhány kollégával jobban ki lehet jönni, ha ismered valamennyire, pl.: fb-n szervezett nem hivatalos sörözésről, vagy csak annyi, hogy láttad, hogy nemrég született gyereke és gratulálsz neki, és mindjárt nem az ellenségét látja benned, amikor megkerested azzal, hogy segítsen megoldani XY problémát.
Ennyi.
Ha ilyen dolgok miatt "kell" a FB profil, és amúgy szeret valaki sugárban hányós képeket kirakni FB-ra, akkor jön jól a két külön FB profil.Pláne jól jön, ha később elszaporodnak azok a cégek, akiknél azért nem vesznek fel a 100 jelentkezőből, mert nem tudtak lecsekoklni facebook-on, hogy megbízható vagy-e.
-
Egon
nagyúr
Ha kifejezetten munka miatt (pl. ügyfelekkel való kapcsolattartásra) kell FB profil, akkor ugyanmár vállalja a munkavállaló, hogy normálisan, rendezetten "jelenik meg" a weben - ahogy a való életben is: egy front-office-os munkatársra sokszor más öltözködési szabályok vonatkoznak, mint a fehér emberrel sosem találkozó, életét a gépteremben leélő, klasszik kockásinges rendszergizdára...
-
Outlander
addikt
Magyarázd el kérlek h miért nem?!
Amúgy a ph már évek óta hanyatlik, szóval a facebookhoz hasonlítani teljességgel jogos..
Nézz csak meg egy logout cikkeket...
Meghalt a kis hörcsögöm, kire szavazzak a valóvilágban, vagy utazásos élménybeszámolók... és még sorolhatnám a sok ..... bejegyzést.Szóval, most ha ide kiírod a bánatod/ siralmad/ utálom a Kárcsit mert mindig cigizik 5 percenként, a Manyika meg lopja a tollat, stb, ráadásul munkaidőben, az áruld már ugyan miben különbözik?!
Ráadásul itt ez még jobban nyilvános, mert nem csak azok látják akiknek megengedted...
-
Egon
nagyúr
Egyáltalán nem új ez a történet
Szerintem teljesen triviális, hogy ezt a tevékenységet is szabályozni kell. Ami pedig a véleménynyilvánítás szabadságát illeti: meggyőződésem, hogy ha Gipsz Jakab facebook felhasználó, közzéteszi mondjuk a berúgós-hányós fényképeit, az a magánügye. Ha azonban az FB fiókja, bármilyen módon és bárki számára kapcsolatba hozható a munkahelyével, onnantól kezdve már nem a magánügye. Ergo nem kell megadni a munkahelyet, nem kell belépni munkahelyi FB-csoportokba stb., ha az ember "szabadságra" vágyik. Természetesen az is megoldás, ha nem osztjuk meg boldog-boldogtalannal a feltöltött infókat.
-
Nyilván csak akkor kell munkahelyi fb profil, ha a munka miatt szükséges.
Hallottam olyan cégről, ahol felvételkor kérik - egyelőre csak külföldről.
Csak idő kérdése, hogy nálunk is szaporodjanak az ilyen cégek, és akkor már késő lesz fb profilt csinálni, mert az is baj lehet, hogy 2 napos aprofil, így nem hiteles.A mostani munkahelyemen még nincs ilyesmi, de sok nem hivatalos csapatépítő programról lehet értesülni fb-n keresztül, ami nem kötelező, de sokkal olajozotabban lehet együttműködni néhány kollégával, ha van közös program / téma.
-
Xaels
félisten
Nálunk volt saját belső csoport ahol a főnök is jelen van. Gondoltam ez egy gyors formája lehet a klasszikus bürokratikus helyett a munkával kapcsolatos gondolatok megosztásának, hozzáteszem normálisan. Aztán kapom a privit a főnöktől, hogy munka közben ne FB-ozzak, nem munkahelyi fórum. Na mondanom sem kell ezekből a csoportokból kiléptem, a főnököt letiltottam. Le vannak szarva, ha valami rossz/rosszul működik nem baj, nem érdekel majd megoldja az aki akarja.
-
Drenadar
veterán
Miért kell munkahelyi profil? Az fb profilomhoz semmi köze a munkaltatónak, semmilyen kapcsolat nem vehető észre. Sőt bizonyítsák be, hogy én vagyok az. (én kerülöm a sok idióta megosztast, pl képek stb).
Amúgy meg soha nem jutott még eszembe FB-n kritizálni a munkahelyet...
-
Outlander
addikt
Az hogy ide posztoltál munkaidőben... az is olyan, mintha a facebookra írtál volna...
Az h én most nem tudom h ki vagy, az nem oszt nem szoroz, ha lokál topikban írtál volna, és/vagy már bizniszeltünk volna akkor tunám...
Szóval ennyi erővel, korlátozni kellene a teljes net elérést.
-
#6
marositech
senior tag
marositech
senior tag
Nem értem minek ez.
Én pl. úgy csinálom, hogy a social accountom soha ne érintkezzen a munkahelyemmel.
1. Beállítod a profilod, hogy senki más nem láthatja, csak a spanjaid.
2. Munkatárs nem = barát. Még véletlenül se vedd fel. -
#4
mikk2000
őstag
LamerGyuri
#3
mikk2000
őstag
válasz
LamerGyuri
#3
üzenetére
Pedig ő fogta fel jól, teljes mellszélességgel haladunk a teljes rabszolgaság felé, most még csak 99%-os mértékű...
-
#3
LamerGyuri
senior tag
Lolka Bolka
#1
LamerGyuri
senior tag
válasz
Lolka Bolka
#1
üzenetére
Szomorú, ha benned csak ennyi maradt a cikk után...
-
Apollyon
Korrektor
Egy újabb remek példa arra, hogy mennyire is szükségesek a közösségi oldalak az emberek életébe.
Munkahelyen alapból tiltani kell ugye a frászbukot, de lassan már a munkaszerződésbe is bele kell írni hogy a kedves munkavállaló vállalja azt is, hogy nem oszt meg minden sz.rt ezeken a gyökér oldalakon...
-
#1
Lolka Bolka
aktív tag
Lolka Bolka
aktív tag
jaja, itt kb megint csak a munkavállalónak vannak kötelezettségei...
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Továbbá vannak olyan ismerőseim,
Dehogynem. Azt kell szerintem meglátni, hogy nem a facebook/net az ellenség, hanem a rossz munkavállalói mentalitás (vagy a rossz munkavállaló).
)
Új hozzászólás Aktív témák
- Milyen egeret válasszak?
- E-roller topik
- Politika
- D1Rect: Nagy "hülyétkapokazapróktól" topik
- Plágiumvádak a Bungie ellen, ezúttal a Marathon érintett
- Samsung Galaxy S25 - végre van kicsi!
- exHWSW - Értünk mindenhez IS
- A fociról könnyedén, egy baráti társaságban
- Nvidia GPU-k jövője - amit tudni vélünk
- Ujjal lehet mutogatni a Huawei csúcsórájára
- További aktív témák...
- Synology 3.5" 8TB SATA3 HDD (HAT5310-8T) Új, bontatlan, garanciával!
- Új DELL Inspiron 16 Fémházas Multimédiás Laptop 16" -40% Ryzen 7 8840U 8mag 16/1TB FHD+ IPS
- LG UltraGear 27GR95QE-B Gamer Oled Monitor!27"/2k/240hz/0,03ms/HDMI 2.1/Konzolhoz is
- Új, bontatlan, iPhone 16 Pro Max gyárilag kártya-független, apple világgaranciával
- Új, bontatlan, iPhone 16 Plus gyárilag kártya-független, apple világgaranciával
- Lejárt a gyártói garancia? Mi tovább támogatjuk az IT infrádat!
- DELL PowerEdge R730xd 26SFF rack szerver - 2xE5-2680v3 (24c/48t, 2.5/3.3GHz), 64GB RAM, 10G, H730p
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone Ryzen 5 7600X 32/64GB RAM RX 7800 XT 16GB GAMER PC termékbeszámítással
- Apple iPhone 11 Pro 64GB Space Gray / Szép állapotban / 100 % AKKUMULÁTORRAL / 12 hónap jótállással
- Bomba Ár! HP ProBook 650 G1 - i5-4GEN I 8GB I 256SSD I 15,6" HD I Cam I W10 I Garancia!
Állásajánlatok
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest